وظائف منسق مشروع موارد بشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | منسق مشروع موارد بشرية |
اسم المعلن | شركة المعالي |
العنوان : الدولة | قطر |
العنوان : المدينة | الجغيلية |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 13170 ريال قطري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-28 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-27 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
المعالي نشرت اليوم فرص عمل جديدة بالانترنت عن وظائف منسق مشروع موارد بشريةالشركة بحاجة الى الموظفين فورا - كما ان الرواتب جيدة ومميزة
املأ نموذج التقديم الان للتقديم
المهارات:
- مهارات التحليل والتقييم- القدرة على التواصل الفعال مع الفرق
- مهارات حل المشكلات
- القدرة على استخدام تقنيات المعلومات
- مهارات التنظيم وإدارة المشاريع
المهام:
- إجراء التقييمات اللازمة- تقديم الدعم الإداري للفرق
- دعم العمليات اليومية في قسم الموارد البشرية
- تنظيم الفعاليات الخاصة بالموارد البشرية
- التواصل مع الأقسام المختلفة
الانشطة الوظيفية
- نحن نبحث عن قادة المستقبل، هل أنت مستعد للانضمام؟- التفكير التحليلي: تقييم المعلومات واتخاذ قرارات مبنية على التحليل الدقيق.
- التعامل مع أي تعقيدات قد تظهر خلال تنفيذ المعاملات المتعددة بمرونة.
- يسعى دائمًا لتحقيق التميز بسبب حبه الشديد لما يقوم به
- التجربة الواسعة تسهم في الترقيات.
القدرات المطلوبة
- تطبق الأمانة في كل شغلة تعملها حتى لو كانت حاجة بسيطة- الإلمام بالتقنيات الحديثة: استخدام الأدوات والبرامج التقنية بمهارة لإنجاز المهام.
- امتلاك مهارات تعدد المهام لتنفيذ المعاملات بشكل سريع ومنظم.
- تشمل العروض التدريبية ورش عمل لتطوير المهارات الفردية والفنية.
- يشتغل لحاله ودايم ينجز شغله بجودة بدون ما يحتاج توجيه مستمر
وظائف منسق مشروع موارد بشرية بالجغيلية - وظائف قطر
وظائف مشابهة
- وظائف تسيير الموارد البشرية (أخصائي موارد بشرية) - وظائف تسيير الموارد البشرية
- وظائف مدير الموارد البشرية (مدير الموارد البشرية) - Directeur des Ressources Humaines Moyens Généraux
- مطلوب موظف لإدارة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف سياسة التوظيف في إدارة الموارد
- وظائف الموارد البشرية (مسؤول موارد بشرية) - وظائف الموارد البشرية للنساء جازان
- مطلوب مدير الموارد البشرية (مدير الموارد البشرية) - وظائف مدير الموارد البشرية عبر تمهير
- مطلوب مدير موارد بشرية (مدير موارد بشرية) - Directeur Ressources Humaines et Moyens Généraux